Hr Recruiter

Tanggung Jawab

- Melakukan proses rekrutmen end-to-end (sourcing, screening, interview, offering).
- Menggunakan berbagai channel rekrutmen.
- Melakukan screening kandidat secara cepat dan tepat.
- Mencapai target pemenuhan karyawan (hiring target).
- Bekerja sama dalam tim HR.

Kualifikasi

- Memiliki pengalaman di bidang rekrutmen (wajib).
- Terbiasa menangani proses rekrutmen end-to-end.
- Mampu menggunakan berbagai channel rekrutmen secara aktif.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interview yang baik.
- Mampu melakukan screening kandidat secara cepat dan tepat.
- Terbiasa bekerja dengan target pemenuhan karyawan (hiring target).
- Teliti, responsif, dan memiliki inisiatif tinggi.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.

Keahlian

- Manajemen rekrutmen
- Sourcing kandidat
- Interview
- Screening kandidat
- Channel rekrutmen

Benefit

- BPJS Ketenagakerjaan
- BPJS Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Gaji Pokok
- Uang Makan
- Transportasi

Berkas Pendaftaran

- Surat lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Portofolio (untuk posisi desain grafis dan ilustrator)
- Dokumen pendukung lainnya (sesuai tautan informasi lengkap)

Alamat