Staff HR & Legal

Tanggung Jawab

- Mengelola perizinan perusahaan melalui OSS-RBA, pemenuhan komitmen, pelaporan LKPM dan kegiatan industri melalui SIINas, pengelolaan lingkungan, penyusunan dan review kontrak serta dokumen hukum, serta pengarsipan dokumen legal.
- Melaksanakan proses rekrutmen menyeluruh (end-to-end) dan berkoordinasi dengan unit kerja untuk pemenuhan kebutuhan tenaga kerja.

Kualifikasi

- Usia maksimal 35 tahun.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi, koordinasi, dan negosiasi yang baik.

Keahlian

- Mahir dalam pengelolaan dan pelaporan melalui OSS-RBA, SIINas, serta isu lingkungan (diutamakan).
- Memahami penyusunan kontrak, legal drafting, dan administrasi hukum perusahaan.
- Memiliki pemahaman tentang hukum perusahaan, hukum perdata, dan regulasi ketenagakerjaan.

Benefit

- Gaji kompetitif sesuai pengalaman
- Makan siang
- BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Kesempatan pengembangan karier serta kompetensi

Berkas Pendaftaran

- CV
- Surat Lamaran
- Ijazah & Transkrip Nilai
- Dokumen pendukung lainnya

Alamat