Staff Hrd

Tanggung Jawab

- Melakukan proses rekrutmen hingga penempatan karyawan baru
- Melaksanakan training pengembangan karyawan
- Mencatat kehadiran karyawan secara akurat (manual/digital)
- Memantau ketidakdisiplinan karyawan
- Memverifikasi data absensi untuk sistem penggajian
- Menghitung gaji, tunjangan, lembur, bonus, pemotongan (pajak, BPJS)
- Membuat slip gaji
- Memastikan proses penggajian sesuai peraturan ketenagakerjaan

Kualifikasi

- Terbiasa dengan proses rekrutmen hingga penempatan karyawan baru, training pengembangan karyawan
- Teliti dalam data absensi untuk sistem payroll
- Aktif, komunikatif, teliti

Keahlian

- Memahami proses payroll sesuai peraturan ketenagakerjaan
- Mahir Ms. Office

Benefit

- BPJS Ketenagakerjaan
- BPJS Kesehatan
- Transportasi
- Seragam
- Uang Makan

Berkas Pendaftaran

- CV (soft file)

Alamat